Mois : novembre 2015

Pourquoi les Vikings sont-ils si populaires?

Série télé, expositions, reconstitutions… L’image des Vikings barbares a été largement dépoussiérée. Grâce à la fiction et à des découvertes archéologiques, l’image des Vikings barbares a été dépoussiérée. Ces derniers suscitent d’ailleurs un regain d’intérêt, voire une fascination, surtout depuis que la série éponyme, écrite et réalisée par Martin Hirst, les met en scène –la…
Lire la suite

Comment notre chemin a-t-il été pensé pour nous?

Nous sommes de plus en plus nombreux sur Terre. Et des ingénieurs se creusent les méninges pour savoir comment gérer les mouvements de foule. Enquête sur tous ces parcours que nous empruntons régulièrement, pensés pour nous afin d’éviter le pire. Quel sentiment de victoire quand vous trouvez un raccourci chez Ikea! Ou mieux encore, quand…
Lire la suite

Les aventuriers des cépages perdus

L’homogénéisation des goûts se fait aussi dans nos verres à vin. Au point que certains cépages traditionnels français pourraient tomber dans l’oubli. Avant qu’il ne soit trop tard, quelques irréductibles luttent contre cette perte patrimoniale: ils tentent de retrouver, de réhabiliter puis de vinifier ces cépages rares. Au mois d’août, à l’heure où les feuilles…
Lire la suite

La spirale de la dette de l’Unédic

La dette de l’assurance-chômage s’accumule, amplifiée par la crise, et dépasse les 21 milliards d’euros. Les cinq millions de sans emplois en seraient-ils les principaux responsables, comme le laisse croire la multiplication des contrôles et des contraintes contre ceux qui bénéficient du droit – constitutionnel – à une indemnité chômage ? Nous nous sommes plongés dans…
Lire la suite

Cadres financiers – Comment s’adapter à la démission d’un proche collaborateur

La démission d’un proche collaborateur pouvant affecter sensiblement le fonctionnement de la fonction finance, les directeurs financiers s’évertuent le plus souvent à rendre la vacance du poste la plus courte possible. Afin que le successeur soit opérationnel rapidement, plusieurs stratégies sont notamment mises en oeuvre. «Contre toute attente, mon responsable comptable m’a annoncé qu’il avait…
Lire la suite

Placements régionaux – Soutenez l’emploi près de chez vous

En matière de placements aussi, il est possible d’agir « local » ! Ainsi, vous contrôlez mieux la manière dont sont utilisées vos économies et vous contribuez à dynamiser le tissu économique de votre région. Pour remporter ce pari, vous avez désormais le choix. Trois types de produits se sont développés, avec des niveaux de…
Lire la suite

Investissements socialement responsables – Mettez de l’éthique dans vos fonds

Investir dans des entreprises qui s’engagent dans une démarche responsable parrapportà leurs salariés ou qui développent les énergies de demain : l’idée séduit. Les Français misent de plus en plus sur les « investissements socialementresponsables» (ISR), un domaine dans lequel se sont engouffrés les fonds de gestion collective. L’ISR? Il consiste à intégrer des critères…
Lire la suite

Comment les chômeurs ont été pénalisés par « droits rechargeables »

Une allocation chômage de 9 euros par jour après avoir travaillé à plein temps au Smic… Cette situation ubuesque est loin d’être isolée et concerne des dizaines de milliers de demandeurs d’emploi. Elle est le résultat de l’entrée en vigueur des « droits rechargeables » : ils devaient permettre aux chômeurs les plus précaires, naviguant entre CDD et…
Lire la suite

Quand les agences privées attaquent le «marché» des jeunes chômeurs

Alors que le Parlement vient d’adopter un projet de loi sur les agences d’emploi privées, retour en trois actes sur le gâchis du Contrat d’autonomie. Mis en place par des opérateurs privés de placement (OPP), le dispositif du Contrat d’autonomie a mené à des abus. À l’heure où l’examen du projet de loi sur les…
Lire la suite

Les risques psychosociaux n’épargnent pas les financiers

Les professionnels de la finance doivent tellement être aptes à gérer des situations de crise et à travailler sous la pression que l’on en oublierait presque qu’ils peuvent eux aussi souffrir de stress. Or ils sont parmi les salariés les plus vulnérables aux risques psychosociaux ! Un phénomène dont les entreprises commencent à prendre conscience.…
Lire la suite